Productie leider
kapelle
40 uur
Salaris: € 4.900 - € 6.700 per maand
De sollicitatieperiode loopt tot 31 december 2026.
De functie
Ben jij die gedreven Productie leider die onze productie naar een hoger niveau weet te tillen? Ga je altijd voor kwaliteit en beschik je over leidinggevende vaardigheden? Dan zijn wij op zoek naar jou! In deze functie ben je verantwoordelijk voor een optimaal verloop van het operationele proces door toe te zien op adequate voorbereidingen, coördineren en instrueren van de uit te voeren werkzaamheden. Je draagt er zorg voor dat er gewerkt wordt volgens uitgangspunten van de Lean methodes. Je onderzoekt verbetermogelijkheden, werkt deze uit en leidt de projecten t.b.v. de implementatie van verbeteringen.
Om dit voor elkaar te krijgen, heb je de volgende verantwoordelijkheden:
- Je analyseert, beoordeelt en bespreekt de productieplanning en neemt deel aan werkoverleggen en besprekingen en stelt de benodigde afdelingsbezetting op basis van normen;
- Er is veel ruimte voor het ontwikkelen en motiveren van jouw team. Bij COROOS vinden we teamontwikkeling erg belangrijk. Er is ruimte voor eigen inbreng en het delen van jouw ideeën;
- Leidinggeven aan een team van ca. 5 shiftleaders en indirect aan ca. 60 operators. Dit gaat om het gehele productieproces van inkomende grondstof t/m het eindproduct op de pallet.
- Samen met je team kijk je naar het verloop van het productieproces en de werkuitvoering (kwaliteit, kwantiteit, efficiëntie, veiligheid en hygiëne);
- Je overlegt bij afwijkingen, neemt correctieve maatregelen of laat deze nemen en ziet toe op uitvoering hiervan;
- Zorgdragen voor de administratie van productiegegevens, aantallen, voorwaarden, storingen en afwijkingen;
- Het doen van verbeter- en investeringvoorstellen. Je overlegt deze met je leidinggevende en beoordeelt en bespreekt de verbetermogelijkheden die door je team gesignaleerd worden.
Ontwikkelmogelijkheden
Heb je al enkele jaren ervaring in een leidinggevende rol binnen productie en wil je graag doorgroeien en jezelf verder ontwikkelen? Dan bieden wij je deze mogelijkheid. Binnen onze organisatie krijg je de ruimte om extra verantwoordelijkheden op te pakken, verbeterprojecten te leiden en door te groeien naar een managementfunctie.
Jouw profiel
- Je beschikt over een MBO4 werk- en denk niveau in de technische richting en hebt affiniteit met voedingsmiddelen;
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Je hebt kennis van technische gegevens van producten en machines;
- Kennis van M3 en QIS is een pré;
- Je bent stressbestendig en communicatief goed onderlegd;
- Je beschikt over sterke leidinggevende vaardigheden;
- Je bent een echte teamspeler en ontwikkelt en motiveert jouw team;
- Je bent bereid om in een 2-ploegendienst te werken. Incidenteel kan het voorkomen dat er in een 3-ploegendienst gedraaid wordt.
Wat wij jou bieden
- Toeslagen voor onregelmatig werken (22,5%) en overuren;
- Veel vrije tijd (25 vakantiedagen en 9,5 ADV dagen);
- Een vaste eindejaarsuitkering van 4,5%;
- Een bonus die voor een deel bepaald wordt door jouw prestatie;
- Een lage eigen bijdrage aan de pensioenpremie;
- Mogelijkheden om door te groeien;
- Voldoende uitdaging;
- Ruime reiskostenvergoeding van 23 cent per km (tot 50 km enkele reis).